真正自信的人都有這12個基本習慣

不自信是一切阻礙你職場成功的根源

不知你是否也會遇到這種情況，無論早晚腦中總是迴響着一個自責的聲音。

它可能出現在你起牀時（“又起晚了！”），照鏡子時（“你看起來真沒精神”），工作時（“你永遠不能按時完成任務”），甚至在和他人交談時也不放過你（“你真是個無趣的人”）。

類似的自我批判還有：

我不行

我做不到

我必須要做到完美

我還不夠好

我絕對不能犯錯

沒人會愛我

……

人們認爲，自我批評可以促進做好工作完成任務。

但實際上，這並非改變自己的最佳策略。因爲暗示的力量是強大的，如果你時刻都在暗示自己“不行”，那你很有可能真的不行。

那這個世界裏的人到底有多不自信呢？

大概是這樣的：

人羣中90%的女性認爲她們起碼要對自己的身體做一處改變，64%的男性對自己的外表不滿意。

另外，只有3%的女性能坦然接受別人稱讚自己“長得漂亮”，81%的男性認爲自己不夠男子氣概。

那美女都去哪了？

其實，自信是一個非常主觀的概念。

就像福特汽車公司的建立者亨利·福特的那句名言說的那樣：不管你覺得自己行或不行，你都是對的。

在職場上，一個人對自己的看法，會對其事業發展產生巨大影響。

而這一點最近也在墨爾本大學的一項研究中得到了證明：數據顯示，職場上更加自信的人能夠得到更高的薪酬，被提拔的速度也更快。

那麼，一個真正自信的人到底有什麼不同呢？

以下分享真正自信的人強於其他人的12個不同的習慣，真正自信的人都有這12個基本習慣

1. 他們向自己的內心尋找幸福感

幸福感是自信的一個重要因素。因爲若要對你做的事保持自信，你首先要欣賞自己。

自信是自己給的。如果連你自己都不站在自己這邊，那爲什麼別人要支持你呢？

對於自信的人，他們的快樂與滿足來自於他們內心對於自我成就的認可，而非他人外在的評價。憑藉外物、憑藉與他人的對比來維持自尊和自信，是不可靠的。

自信的人知道，不管他人如何評價你：你不像他們說的那麼好，當然更不像他們說的那麼壞。

記住：“No one can make you feel inferior without your consent.” ― Eleanor Roosevelt.

2. 他們從不輕易評判他人

自信的人從來不會輕易對他人下論斷。在他們看來，爛船也有三斤鐵，何況乎人？你沒必要通過貶低他人以獲得個人的自信。

自信的人不會浪費時間在評判他人，也不會擔心別人如何評價自己。