郵差弗雷德的勵志故事：對工作要有敬業精神

郵差弗雷德的勵志故事：對工作要有敬業精神

弗雷德，是一個普通的郵差。他負責爲小區的住戶收、送郵件。

他聽說小區內有一位職業演說家，叫桑布恩先生。這桑先生一年有160到200天在外出差。於是他向桑先生索要一份全年行程表，桑先生很奇怪，問：“您有什麼用？”他回說，“以便您不在家時，我暫時代爲保管您的信件，等您回來再送過來。”這讓桑布恩很吃驚！因爲他從未碰到過這樣的郵差。桑先生回答道：“沒必要這麼麻煩，把信放進信桶就好了，我回來再取也是一樣的。”弗雷德解釋說 ：“竊賊經常會窺探住戶的郵箱，如果發現是滿的，就表明主人不在家，那住戶就可能要身受其害了。”

弗雷德想了想，接着說：“這樣吧，只要郵箱的蓋子還能蓋上，我就把信放到裏面。塞不進郵箱的郵件，則擱在房門和屏柵門之間。如果那裏也放滿了，我把其它的信留着，等您回來。”弗雷德的建議無可挑剔，桑先生欣然同意了。

兩週後，桑先生出差回來，發現門口的擦鞋墊跑到門廊的角落裏，下面還遮着個什麼東西。原來事情是這樣的：在桑先生出差期間，美國聯合遞送公司把他的包裹投到別人家了。弗雷德看到桑先生的包裹送錯了地方，就把它撿起來，送回桑先生的住處藏好，還在上面留了張紙條，解釋事情的來龍去脈，並費心的用擦鞋墊把它遮住，以避人耳目。

不同的郵政公司之間競爭市場份額，比的就是服務，而因爲有一批弗雷德式的職業化員工，他們所提供的人性化服務，創造了無形價值，使美國聯合遞送公司在衆多競爭對手中脫穎而出。

【感悟】

弗雷德雖然只是一名普通的郵差，但他的事蹟卻聞名世界，因爲他是職業化的典範，他身上體現了真正的敬業精神，他真正做到了“以此爲生，精於此道”。如果我們能做到這一點，我們也會成爲一名“弗雷德”。